令和4年度山口県委託事業 (地域医療介護総合確保基金事業)
~介護職員エルダー・メンター制度導入支援事業~
メンター制度 個別支援のご案内 相談費用無料!!
※多くの介護事業所が、新人職員の育成や早期離職防止を目的としてメンター制度を
導入しています。メンター制度は令和3年度より介護職員処遇改善加算の算定に必要
とされる職場環境等要件のひとつに盛り込まれました。新人職員側の育成だけではなく
指導者側(エルダー・メンター)の自己啓発にも大変有効な人材育成戦略です。
・支援回数 事前相談1回実施後、全6回支援を実施
(例) 7月~12月(月1回程度 研修を実施)
・相談期間 90分(1回当たり)
・費 用 無料
人材育成コンサルタント(講師)が事業所に直接訪問して、
メンター・メンティ・サポーターを対象として、相談支援を実施します。
※メンティ・メンターは1ペアからでも実施できます。
◆個別支援は、実施件数の制限がございます。先着順となりますので、
お早めにお申込みください。
令和4年7月13日(水)開催の「メンター制度啓発セミナー」
のご参加もお待ちしております。
詳細・お申込みはこちら ⇒令和4年度 メンター制度個別支援のご案内.pdf