◆本年度最終回は①「人事管理」と②「安全衛生・健康管理」です◆
①「人事管理」では特に処遇改善加算、キャリアパス、賃金制度設計、助成金の利用等を関連する事項として詳しく解説します。
また、運用目前のマイナンバーについては準備、管理について再確認していただきます。
②「安全衛生・健康管理」では、魅力ある職場、人材確保を実現するための方策について学んでいきます。
メンタルヘルス問題の発見・対策と関連する制度、感染症・腰痛と労災、健康診断と助成金等について解説します。
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